早朝勉強会

朝から勉強会に参会してきました。
「名古屋PAL」といいます。毎月１回開催される問題解決型の異業種交流会です。
朝７時～８時まで勉強をします。

今回の勉強内容は、人事評価制度 についてです。
株式会社あしたのチームさんの発表でした。


人事評価制度があるメリットを勉強させていただきました。
人事評価制度は、社員さん個人のの成長と会社内部の健全につながるんですね。
曖昧な事をしっかり地道に具体化する作業です。
浪漫だけでは駄目ということですね。